1.道德是畅通劳资关系道路的旗帜。亚当·斯密在《道德情操论》中对各种道德哲学学说进行了介绍和评价，揭示出了人类社会赖以维系、和谐发展的基础，以及人的行为应遵循的一般道德准则。1998年度诺贝尔经济学奖得主英国学者阿马蒂亚·森认为，没有诚信、同情心这些最基本的道德观念，市场经济就会引发灾难。“恻隐之心，仁之端也”，企业如能保持同情心，遵守应有道德，就会以对待自己的情感去对待职工，更多地考虑职工的生产生活环境、工资收入待遇，进而将各种劳资纠纷消灭在萌芽中；职工如能遵守职业道德，就会以企业为家，积极发挥自己的创造性，不仅能消除职工的苛求，还能扩大企业盈利，奠定了和谐劳资关系的经济基础。医生拔大脑钢针
半月前，小组推出《赣南苏区全面小康，习近平的牵挂》，引起了不少组员反响。今天小组继续关注赣州，从一次学习说起，探究几个真正重要的问题。周永恒
陈大嫂回来后对她女儿陈大莲说：“毛主席给了我第二次生命，现在他的孩子又关心着我，毛主席一家的恩情一辈子都报答不完。”王思聪资产被冻结
